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“鲸喜新生代”——新生代的团建拓展
发布时间：2023-08-17 信息来源：众行远阅读：541次
青岛团建、青岛拓展、青岛拓展训练，众行远咨询热线：18953229797
新生代的管理有多难？
网络传说【不同年龄层离职原因】
60后：什么是离职
70后：为什么要离职
80后：收入不高我就离职
90后：领导骂我就离职
95后：感觉不爽就离职
00后：领导不听话就离职
面对问题和挑战还不能来硬的，怎么办？
团建吧
拓展吧
不要以为新生代都逃避挑战，惧怕改变
领导寄语、给予鼓励、绽放精彩
整体的特制队旗，把新人需要转变的职业素质都印在旗上刻在心里
准备迎接挑战吧
摸石头过河，新生代进入职场就是摸着石头过河，边走边试探，试探什么可以接受，什么是底限，试探每个人的性格特点，试探规则的边界，打好基础，走好每一步。
为成功欢呼，为团队喝彩！
面对即将到来的未知的挑战
安全器械讲解
加油充电！准备好了吗？
制定计划、明确分工、保持沟通，及时调整，事后复盘。
团队共同的挑战和赛场，有轨电车
跟上团队的节奏，聆听团队的声音，让我们整齐划一，让我们步调一致，让我们心在一起，默契的前行！
为获胜者颁奖
培训师总结
山海之间，满怀激情，带着对未来的期盼与憧憬，让我们聚在一起，共同创造未来。
